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资阳市公安局关于面向社会长期公开招聘警务辅助人员的公告
录入时间:2017-8-15 15:21:04     浏览:638

 

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》的有关规定,市公安局拟长期面向社会公开招聘警务辅助人员。现将有关事项公告如下:

一、招聘岗位

市公安局机关警务辅助人员。

    二、招聘对象

(一)勤务类:年龄18周岁以上,35周岁以下(年龄计算截止为报名时间);男性,高中以上学历,身高1.7米以上;女性,高中以上学历,身高1.6米以上;同等条件下退役士兵或警校毕业生优先。

   (二)文职类:年龄18周岁以上,35周岁以下(年龄计算截止为报名时间);性别不限,大专以上学历。

三、招聘基本条件

(一)政治素质好,拥护中国共产党的领导,拥护社会主义制度;

(二)遵纪守法,未受过行政、刑事处罚;

(三)家庭政治历史清白,家庭主要成员无犯罪记录;

(四)身体健康,无残疾,五官端正,无遗传性、传染性疾病等;

(五)口齿清楚,适合从事招聘岗位工作。

四、招聘程序

(一)报名:报名方式:现场报名,报名时填写《个人简历表》。

报名应提供资料:本人户口簿、有效居民身份证(非雁江区户籍提供居住证明)、毕业证,退役士兵提供带退伍证,以上资料需原件及复印件各一份,近期白底免冠1寸彩色照片6张。

现场报名地点:资阳市公安局政治部人事处办公室(11楼)

     (二)体测(勤务类):体能测试项目:男子1000米,女子800米跑;男子俯卧撑,女子仰卧起坐;跳远。

     体能测试结果分合格与不合格,合格人员进入面试。

(三)面试(文职类):面试由市公安局组织实施。

(四)体检:将面试成绩由高到低排序,按照招聘名额等额确定进入体检人员;体检除身高和视力有特殊要求外,其余项目和标准按照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行,统一组织到医院体检,费用自理。

(五)政审:由市公安局负责。

以上因体检、政审不合格人员所产生的缺额,按照成绩由高到低依次进行递补。

(六)办理手续:根据应聘人员的体测、面试、体检、政审等情况,确定拟聘用人员,由市公安局委托市卓越人力资源服务有限公司与聘用人员签订书面劳动合同,并派遣到资阳市公安局协助工作,试用期为2个月。

(七)岗前培训:聘用人员由市公安局、市卓越人力资源服务有限公司等相关单位进行岗前培训,凡培训不合格及试用期内发现不符合招聘条件的人员,均取消聘用资格。

五、工资福利待遇

 聘用人员实行国家规定的社会保险制度,保障在退休、患病、工伤、生育、失业等情况下获得帮助和补偿。

  文职人员工资约1700 /月,勤务人员约2000/;试用期工资为转正后工资的80%,统一购买五险一金(个人部分按国家规定从工资中扣除),食宿自理。

 

                  资阳市公安局 

                  2017年8月15日

 

 


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